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第一百一十六章我还会这么做2(第1页)

马叔:“关键是以后,还会有越来越多的机会……”

本地电视台记者:“面对现在社会层出不穷的碰瓷、讹诈不良现象,我们来看看这几位小同学怎么说……几位同学,都别紧张好吗,能不能跟我说说你当时是怎么想的?”

曾顺莹:“我会做很多活儿,不会去骗别人……”

朱晓蓉:“老师说那样不好……”

胖墩儿:“我很气愤……”

朱俊杰吸着鼻涕:“那样不对……”

孔遂:“我希望这个世界上能够多一点儿温暖,多一点儿关怀……”

王志权:“我们的老师教育我们不能因噎废食,现在是有一些不好的人,但他们只是极个别,我们不能因为他们的存在,就眼看着有人摔倒也不去扶一把,帮扶危困,救死扶伤,是我们中国人的传统美德,我们要传承下去,如果,以后有人摔倒,我还会去扶他们一把,我还会这么去做……”

电视台记者:“谢谢,帮扶危困救死扶伤,是我们中华民族传统美德,我们应该要传承下去,说得真好,谢谢,谢谢几位小同学……在今天社会当中,聪明和傻,到底应该去如何看待,应该说这是一个比较有趣的话题,今天的行程当中啊,我们刚巧遇上一位很‘傻’的行业从业者,请大家跟我来看看这位从业者怎么说……”

程俊逸满面堆笑:“谢谢,说起这个啊,其实当初我也觉得挺委屈,觉得这就是一个坑,工程做完,我会亏损很多钱,可是我看着他们为了煮顿饭,洗把脸,甚至是喝上一口水,都得去找,去从很远的地方挑回来,知道我这个喝着自来水长大的人当时怎么想的吗,就一个字——得做!”

周围的人笑了起来,本地电视台记者也禁不住莞尔。

但程俊逸却依旧面不改色:“咱得做,得帮他们啊,亏点儿钱算什么,咱吃的米喝的奶蔬菜水果油盐酱醋,哪里来的?还不是从他们身上得来的,所以他们才是我们的衣食父母,咱得有良心,咱得帮他们……”

程俊逸有几个兄弟笑倒,但程俊逸依旧面不改色:“就说送受伤老人下山就医这事儿吧,那当时我没在,要是我在,我也会毫不犹豫的站出来,跟着抬担架的同志们一起冲上去……”

周围的人笑倒一片,本地电视台记者也是掩口失笑。

那个崴了脚闪了腰的兄弟:“这是我们应该做的……”

伤得比较轻的兄弟:“没啥,碰上这样的事儿,谁都不能眼睁睁的看着……”

背上受伤的兄弟:“可惜,没能一直护送老人家进到医院,不过听说他没事儿了,很高兴……”

裹得像木乃伊的那个兄弟:“还好吧,当时也就觉得,万一那啥了,咱也没什么遗憾……”

……

两个小时的采访,很快结束,接下来,由朱朝贵主持饮水工程正式启用仪式,但江源跟朱艳珊却都没法子参加,他们陪着孙锐去江源的寝室谈事情。

饮水工程开闸放水仪式,在人们欢呼声中正式开始。

朱朝贵激动得不行:“各位……各位父老乡亲们,咱大青山的先人甚至是我本人,一直都没能解决的饮水历史,今天……今天正式结束了,在这里,我们要吃水不忘挖井人,要感谢给领导……”

朱朝贵是真的激动了,拿着演讲稿却念漏了不少的字句——前两天也吃过自来水,但到乐今天,心情都不一样了。

一帮子村民们喧闹着,也没怎么去听朱朝贵讲话,就等着朱朝贵说完,程俊逸在旁边高亢的大叫了一声:“开闸放水喽……”

一个村民立刻上前,拧开捆着红绸绣球的水龙头,自来水顿时哗哗的流了出来,旁边的村民连忙拿了系着红绸绣球的水桶,接住自来水,另一个村民拿了系着红绸绣球的水瓢,舀起一瓢水,大大地喝了一口:“真甜……”

程俊逸的一个兄弟点上鞭炮,噼噼啪啪的鞭炮声中,炸落一地红樱。

这一刻,整个大青山的人都沉浸在洋洋喜气之中。

江源跟朱艳珊陪着孙锐,孙锐今天上来,其实也是来实地考察,并与朱艳珊商谈农产品合作社其它后续事宜的,因为前段时间,这些后续配套设施项目的谈判让谢金玉叫停,但现在,却是孙锐主动上大青山来谈判。

江源跟朱艳珊带着孙锐以及他的助理,在大青山转了一圈,孙锐笑道:“以前啊,我们都觉得要有成就,就必须得进到城里才有发展的机会,可是现在看来,其实农村的天地才更加广阔……”

朱艳珊:“孙经理,你看,这儿正好修建一个蔬菜冷库,便于进行蔬菜深加工之后的储藏和转运,我们的计划规模是不能低于两千吨各类蔬菜的储存量,还有紧挨着这边,是这个蔬菜深加工工厂……”

孙锐的助理问道:“朱主任,你的这些规划都很好,但我也发现其中还存在一个不小的问题,请问朱主任,菜地的管理,工厂的运作,甚至包括转运等等,这些都是需要大量的人力资源,请问朱主任你们是怎样解决这问题的?”

跟大青山的农产品合作社合作方是江家的江氏集团是不错,江源也在这儿,但这种合作,它本质毕竟还是做生意,由于合作方资源短缺造成盈利不足或者无利可图,这种合作就是不可能继续得下去的。

而孙锐跟他的助理在江建诚旗下做生意,自然就会为江氏集团争取最大利益,在这个过程当中,即使是江源在这里,他们自然不敢马虎大意,有任何他们觉得不妥当的地方,他们都必须提出来,并找到妥善的解决方案。

而让孙锐的助理不大放心的是,刚刚看到,整个大青山的村民,也就那点儿人,除去程俊逸的施工队,剩下的百分之九十以上的都是老态龙钟的老年人,面对需要大量人力资源的局面,孙锐跟他的助理,是真想知道朱艳珊怎么处理。

朱艳珊笑着说道:“因为这是我们以村办企业形式带动整个村发展经济,我们当然会以村民入股,自己管理和参与的模式,所以在人力资源方面,我们采取的解决方案是从引导回流人员方面着手,再就是吸纳周边村镇待业人员以及分段承包等形式……”

孙锐沉吟了半晌:“不错,这个方案当中尤其是采用分段承包这一模式,对人员结构调整有着很大空间,的确具有很高可行性,呵呵,朱主任跟我们接触之初,我就看出来了,这是个野心很大的计划啊,呵呵……”

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