心中犹豫不定,小白只好看向自己表哥。胖子自然能明白小白的心思,不过到底要送多少钱,他自己也不确定。最后他把目光看向张岳。今天是对方带自己来的,而看张岳和詹苏苏之间的关系,要比自己想象中的更加熟悉。虽然不知道原因,但涉及到送礼问题,相信张岳应该能够给出一个中肯的意见。想到这里他心中大定,然后看了小白一眼,示意他不要着急。小白看到胖子的神情,也跟着点点头。三人在自己面前打眼色,詹苏苏虽然看得一清二楚。但她看的只是表面,到底什么意思就不明白了。不过没关系,她今天来见张岳,可不是因为这种事。詹苏苏笑道:“你不是有问题要问我吗?”张岳点点头:“是这样,我觉得食品厂的员工都太拼了。短时间内还好,长此下去,对他们的健康十分不利。今天来,就是要向你反馈这种情况。”此话一出,不管胖子还是小白,都愣住了。尤其是胖子。之前陈剑带着自己过来,说是要向詹苏苏汇报工作。自己本以为,对方是想以此为借口讨好詹苏苏。从而给对方留下一个好印象,以后不管十月食品厂评优评先,还是需要提拔新人,都会优先考虑张岳。结果你竟然说大家加班时间太长?这是什么意思?要知道加班不管对员工还是十月食品厂,都是双赢的局面。因为是计件工资,员工干得越多,挣得就越多。所以大家加班的积极情绪都非常高。而员工干的越多,在不愁销路的前提下,就等于为十月食品厂挣更多的钱。十月食品厂需要为销路的是发愁吗?完全不需要。因为哪怕十月食品厂现在的销售渠道已经饱和,生产车间也扩大了几十倍。但生产出来的食品依旧供不应求。而且自己还听说,公司最近这段时间计划进军海外。如此一来,那就更需要加班加点生产了。所以你上来第一句话,就是让员工不要加班。这不等于找死吗?而且是食品厂和员工两方面都得罪。他小心翼翼看詹苏苏一眼,生怕对方生气。然而詹苏苏神色平静:“是吗?那你觉得应该怎么做?”张岳笑了。他对詹苏苏非常了解。如果自己说的话是错的,又或者不符合对方心意。詹苏苏会顾左右而言他,绝不会问自己这种问题。不过张岳也头疼起来。正如胖子所想,这件事非常棘手。如果任由事情发展下去,肯定会有人受不了这种状态,而选择做一些极端行为。如果强行给员工放假,又会引来员工的逆反心理。甚至还会让员工觉得,十月食品厂的发展,已经开始走下坡路。若因此闹得人心惶惶,反而得不偿失。于是他又把皮球踢给詹苏苏:“我正因为不知道该怎么做,才主动过来问你。你觉得该怎么办?”詹苏苏忍不住无奈看张岳一眼,沉吟片刻,她摇摇头:“我也不知道该怎么办。问题是你提出来的,应该由你想办法才对。如果你只会提出问题,而不给出解决问题的办法。我只会认为,作为普通员工,你这是在哗众取宠,没有真才实学。”张岳有点郁闷。不得不承认,现在詹苏苏踢皮球的能力见长。轻轻松松一两句话,就把自己给问住了。要知道两人刚认识那段时间,对方可没有这么灵活的思维。眼看场面有点僵,张岳眼睛一亮。他扭头看向旁边的胖子:“胖哥,你在十月食品厂待的时间比我长,又是我师傅。想必这个问题你应该有自己的想法。要不当着詹经理的面说说,如果能得到他她的认可,以后升职加薪简直不要太简单。胖子:“……”说实话,此刻的胖子有点懵。什么情况?我就是跟着你过来,顺带带一下我表弟,给他创造一个可能近十月食品厂的机会。结果你不仅问出如此逆天的问题,还问我怎么想?我能怎么想?肯定不能同意呀!就听他神情忽然变得严肃:“报告詹苏苏经理,我认为关于普通员工加班这个问题,根本就不算个问题。因为劳动是每一个十月食品厂工人应尽的责任和义务。十月食品厂给我们那么好的待遇,我们为食品厂奉献自己的青春和汗水是应该的。更何况十月食品厂也没有亏待我们。这和那些让员工义务加班的牛马公司,是两个截然不同的概念。总之我加班,我骄傲,我加班,我自豪。没有人能阻止我努力加班的脚步。”此话一出,詹苏苏和张岳都愣了。尤其是张岳,自己刚才把皮球突然踢给胖子,只是觉得比较好玩。,!他也想听听自己这位师傅,对这件事怎么看。谁知不问不知道,一问竟成了对方的表演秀。尤其是对方口号喊的,让他在十月食品厂当一个小组长,真的屈才了。只是胖子虽然反应比较快,但说了等于白说。张岳忍不住皱起眉头。以前自己手上的公司遇到任何困境,他都能想出应对的方法。可现在情况不一样了。这是公司内部问题,而且是进退两难的内部问题。不管自己怎么做,好像都讨不了好。见气氛陷入沉默,忽然一个声音问道:“张大哥,我能问你一个问题吗?”是小白。张岳点点头:“可以啊,有什么问题你尽管问,我一定知无不言。”小白道:“我虽然不是十月食品厂的员工,但关于十月食品厂,我已经向我表哥打听过无数遍。尤其是大家的加班。因为周末食品厂给大家一点五倍的加班费,也就是说,一名员工平时干一天能挣六七百。等到星期天干同样的活,他却能赚一千。这对他们来说是好事,当然,对于十月食品厂来说。就不是什么好事了,毕竟要多支出一部分人工成本。所以根本不存在自己背刺自己的情况。”张岳看着他,良久才道:“虽然不愿意承认,但不得不说,你小子还真是个人才。”小白有点不好意思:“我那是什么人才,就是出点馊主意而已。”胖子这时突然开口:“这主意的确够馊的,告诉你,十月食品厂不会这么干的。尤其是用冠冕堂皇的理由取消减工人工资,绝对不可能。”这下轮到张岳奇怪了:“你怎么知道十月食品厂不会削减工人工资?”“很简单,因为我相信张老板。和其他食品厂不同,十月食品厂建立之初,采用的就是高工资模式。至于原因,当然是张老板的慷慨。毕竟如果他想削减大家的工资,其他根本不用说,只需要降低每一件的计件单价即可。就想我检测一块肉是两毛三,张老板只需将其降低到一毛五,我的日收入就会少三分之一。可他没有这么做。十月食品厂从成立到现在,计件单价不仅没有下降,反而涨了四次。张老板甚至不需要降低单价,他只要不涨价,就能达到节约成本的效果。而且张老板手上不只有十月食品厂,还有制药厂、超市、包括承包的土地和山林。这些每一项都能帮他转到大量金钱。你觉得对这样一个富豪来说,他会在意那点加班费吗?”这下张岳更意外了。和胖子认识这么久,张岳只是觉得对方为人实在本分。没想到他对自己,竟然有如此精妙的看法。干得漂亮!他笑着对小白道:“现在明白了吧?所以你的方案根本就不可取。而且我向詹经理说这件事,是我担心大家工作时间过长,导致身体疲惫,甚至心理抑郁。所以我才想着取消周末加班,让所有人都休息一下,释放释放压力。不然时间一长,迟早会出问题。现在明白了吧?”小白有点懵。自己明明在全心全意为十月食品厂着想啊?怎么眼前这两个人都说自己错了?沉吟片刻,小白又道:“如果是这样,我也有办法。”这下张岳真的好奇起来:“你还有办法,什么办法?”“很简单,学习。如果只是为了让员工能够劳逸结合,延缓长时间工作带来的压力。而他们自己又不愿意主动休息,那就打着学习的口号,从而变相帮他们释放压力。比如你可以在周一选一部分人,让他们到公园集合。再安排一个讲师,给大家聊聊天,鼓鼓劲,再在公园转悠转悠。这同样是一种休息方式。至于休息这天,给大家发多少工资,可以看张老板的意思。他想照常发就照常发,想发基本工资就发基本工资。随心就好。”:()我能看到商品价格曲线