卢灿瞬间明白对方的用意——为港督一职,回伦敦找关系呗。
恰好与自己之前的想法一致。
只是没想到,钟逸杰作为英王室册封的爵士,竟然主动求到自己这里?
仔细想想,也能理解。钟逸杰年轻时就来到亚洲,在英伦本土反而没多少时间经营,顶层的人脉关系,指不定还真没有自己多。
没犹豫,卢灿点头,“可以,我会给马克打电话,你回伦敦后直接上门拜访。”
“多谢!”钟逸杰原本还有些紧张的神情,立即舒缓下来,微笑点头。
卢灿微微一笑,手指在桌面点了点,心底盘算着钟逸杰谋取港督一职的几率。
首先,钟逸杰是标准的“知华派”。
当然,卫奕信作为中英联络小组英方首席代表,也是知华派。
但二者的“知华”方向并不一样。
钟逸杰的“知华”是懂中国文化、懂华人的需求,知道如何与中国及港岛市民如何相处,而卫奕信的“知华”,更多的是从“与中国相处”的战略高度出发,对于基层华人需求,所知不多。
因此可以说,在“知华”方面,他比卫奕信更了解中国乃至华人,这算是他的优势所在。
其次,钟逸杰是口碑不错的地方管理派。
英王室任命各地总督,分为两种:第一种是名义上的总督,譬如澳督和加拿大总督,没有实权,只是象征意义,人形图章;第二种类似于港督,实质上的一把手。
第二种类型的总督,不仅仅代表着英王室,更需要具备相当卓越的地方管理能力。
历史上,卫奕信的地方管理能力不错,在他的任期内发动的“香江十大工程”,在后世被誉为香江进阶国际大都市的标准工程。
但在他没上任之前,谁又知道?
钟逸杰不同,他是从新界基层官员一步一个脚印,做起来的,其地方管理能力已经得到验证。
因此,在管理地方的能力方面,他同样领先卫奕信一筹。
所以卢灿评估他有一定机会取代卫奕信。
但是,钟逸杰的短板同样明显。
首先,他在英国上议院乃至唐宁街的贵族圈中,人脉关系肯定没有卫奕信这位老牌外交官的关系深邃;其次,钟逸杰的年纪偏大。
英王室任命地方总督,虽然没有“六十岁离职”这一标准,但实际上都是按照这一年限来设定。
卫奕信出生于1935年,正当年,而钟逸杰出生于1928年,再过一两年就要满六十,明显要超过“六十”大限,唐宁街和上议院不可能不注意这一点。
所以,年龄会是钟逸杰成为总督的“硬伤”。
但也不是没办法规避,只要关系足够过硬,也能让那帮老爷们睁一眼闭一眼,毕竟官员征聘条例和英国宪法中,没有明确“年限”设定,而且钟逸杰现在的年龄还没“过线”。
有操作空间的前提是——关系很硬。
这又触及短板第一条——钟逸杰作为外派官员,在伦敦的关系网,走不到顶层。
所以,钟逸杰来找自己——毕竟,在香江的众多富豪人脉中,只有卢家或者说自己,与英王室以及英国顶层贵族圈,有利益往来,在唐宁街也能说上话。
沉默两分钟,卢灿将前前后后,捋个通透。
恰逢丁瑶带着一名侍者进来,送上茶水点心。
卢灿端起茶杯向钟逸杰示意,“钟sir,德银投资伦敦分公司总裁米格尔·蒙特亚,是我的前任顾问团负责人,一直负责德银投资在伦敦的人事关系。我建议你这次回伦敦,先找他聊聊,他应该能给你一些不错的建议。”
在钟逸杰没开口说出回伦敦的目的之前,卢灿自然不会挑破。
米格尔·蒙特亚大概是最早建议卢灿要严谨立项的高层员工,当时卢灿更希望员工是听话的执行者而非决议者,两人渐行渐远,最终,蒙特亚主动辞去顾问团负责人一职。
当然,卢灿也没亏待他,任命为德银投资伦敦分公司总裁,主理德银投资在英国的多项重大投资。
几年时间过去,卢灿的心态慢慢转变。
其实,蒙特亚的建议很有道理,前段时间福伯不也是这么建议的吗?所以,这个人的才华和能力,不容置疑。卢灿最近正在琢磨,是不是要重新起复蒙特亚。