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第46章(第1页)

那两个工人,其中一个通过学习有所改进,给她一个月观察期。另一个没改进,直接开除了。

虽然手工合作社开工才一个多月,就有员工被开除,这对所有人都是一个警示。

从这天开始,工人们都有了紧迫感,纪律性也有所增强。

手工合作社的生产有条不紊的推进。

几天之后,《人民日报》的一篇特稿,打破了这个平静。

手工合作社面临考验。

1979年2月19日,《人民日报》发表了通讯《依靠辛勤劳动过上富裕生活》,报道了有条不紊

镇里不同意这个方案,就是要求把刺绣手工扩大生产。

这真是一个严峻的考验,叶揺心里凉凉的。

忽然发现自己白活了两世,曾经的梦想太天真。如果以后上级领导都是这样不顾实际情况,直接往下压任务,盲目扩大生产规模,那手工合作社的前景堪忧。而自己在别墅空间里做的梦,就永远只能是梦了。

手工合作社的会议,就只剩下一个议题,如何去完成这个任务。

人力方面好办,叶揺手里本来就有许多储备,再动员内部员工介绍,很容易达到。人力部门招聘完成,她负责培训,管理就好。

业务上,她不想再发表意见,只要业务部门能弄来订单,她的部门负责生产就好了。

林主任最后拍板,把原来的订单计划提前,用一个半月生产完成原计划中一个季度的任务,这样四月和五月基本可以达成上面的要求。

业务部门必须抓紧时间,利用这两个月,出去跑业务。林主任直接让丁大姐给业务部门的人数开绿灯,先招三个人。

三月的后半月,业务部门和人力部门有些忙乱。生产部门继续有条不紊的工作,可是半个月过去,业务部门在周边几个县跑了几千块钱的业务,林主任着了急。

按这种情形,要达成目标几乎不可能。

于是,林主任和吴嫂子一起请叶揺吃饭。

因为手工合作社拿到的订单,绝大多数都是叶揺谈成的,她们想请叶揺帮忙。

但叶揺直接拒绝了,因为这个扩张与她的想法相斥。帮忙这种事,你帮得了一次,能帮一世吗?当时愿意去谈这些订单,是因为有梦想。现在,得先观察观察。

三月二十三日,新员工报到时,叶揺又被惊到了。她在新工人名单中看到了她的母亲冯月英,她根本没有面试这个人!

原来是天星大队直接推荐给镇里的,叶揺大伤脑筋,这个叶家是逃不掉,避不开啊!一定是大伯父使的力,关键镇里还直接插手她的内部事务,任命冯月英为绣工三组的组长。

这都是什么事儿呀!

她恨不得撂挑子,但是在外人看来,闺女当部门主管,母亲来帮闺女,很好呀!再加上冯月英的绣活在兴隆是首屈一指的。

叶揺这还没烦完呢,第二天镇里刘书记亲自找她谈话,明令她必须帮助业务部门完成订单指标。

叶揺真的是不想干了,还不如自己卖卤菜舒服。先前做这个,是想着未来成为一个农民企业家,但是现在看来,无论你做出多大的贡献,一样没有话语权。你没有话语权,又如何保证能把企业做大做强呢?

几件事叠加在一起,让叶揺与手工合作社之间第一次产生了裂痕。

三月二十五日,刘书记找叶揺谈话的次日,正好是星期天。

手工合作社这天休息,叶揺搭早班车去东安县城。

叶家把冯月英塞进她的部门,不得不防。她要去找冰山老大,请他出面警告叶家人。

另外,对手工合作社的订单问题,她想找小梅商量一下,看能不能请东北方面追加下半年的订单。

班车驶进车站广场,叶揺看见小山已等在那里。

小三好像很困,自行车扔在一旁,自己站着靠在一棵树杆上睡着了。

叶揺下车,轻手轻脚地走近小山,见他仍在熟睡,跑上去一掌拍在他的后背上:“小山,新年好!”

小山吓一跳,醒来警觉的四下张望,见是叶揺。一脸不高兴:“年都跑得不见影儿了,洋姐这才想起问小山新年好呢?”

年前那次落水住院之后,叶揺就再没见过小山,这是今年第一次见,所以他新年好。

“叮叮叮叮?。看看这是什么?”

叶揺拿出一袋礼物,在小山眼前晃悠,这是兴隆人过年的土特产品。

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