八点看小说网

第247章 年（第2页）

“内部人员透露，工资待遇真的特别高，甚至可以说是国内外独一份的程度，有加入九州科技想法的，可以明年注意一下九州科技的招聘。

明年九州科技可能会大批量招聘各方面的研发人才，不仅是汽车和手机的相关领域，还包括各方面的，材料，能源，太阳能等等等。”

“咦咦咦，材料天坑九州科技也愿意带我们玩么？！”

“可惜，当初没有好好努力读书，早早的辍学打工了，只能够看着这些大佬的高工资羡慕。”

“前面的小伙伴慢点走，告诉你一个好消息，其实哪怕是打螺丝比较厉害，在九州科技各个公司里面的待遇，都是顶尖的，年终奖最高也有二十万级别！”

“文科的人咋办，也可以进九州科技的厂里面打螺丝吗，单身二十年，我手速贼快的！”

“不仅工资高哦，待遇也很好，所有员工，包括工厂里面的普工，都是八小时工作制，每个星期有周六周日休息！”

“哇，开了年一定要去九州科技试一试，不说那些高工资了，我这每天工作十二小时，每个月休息一天，甚至偶尔还的加班，累死了活的工资也才三千多！”

“所以说，我这专业毕业最好的去处，就是九州科技了么，工资高，待遇好，嗯，除了要求比较高以外没有什么毛病，看来接下来的大学生涯，还得继续努力学习啊，必须要能进入九州科技公司工作才行！”

“那个，我是美丽国的，我可以去九州科技么，工资好高，工作氛围也好好！”

“我是霓虹国汽车工程专业的，我也可以来九州科技工作吗？感觉近两年霓虹国内工作环境都不怎么好，待遇越来越低了，丰田本田这样的车企，公司收益也越来越差了。。。。”

<divclass='gad2'>　　“可以，只要你们有能力就行，九州科技里面也有很多外国人！”

九州科技的盛大新年聚会，如今不仅仅只是给全集团公司，八万多名员工们的新年聚餐祝福。

同时也是给直播间内，给全世界的人，展示九州科技公司的雄厚财力和独一无二优秀待遇。

作为国内外知名的企业，随着名气和待遇的提升，对于人才的吸引力也是致命的。

这方面的话，对于接下来的九州科技发展非常总要！将所有的人才一网打尽。

除了国内的人才以外，包括世界上其余国家的人才！

——————————

一切都在改变，不论是纯电的新能源车也好，还是智能手机的应用，人们都逐渐的适应了这些新的技术，并且习惯这些科技的改变。

九州科技的到来，让这些原本需要十几年时间，慢慢发生的改变，在短短三四年的时间到来，并且在之后的时间里面，朝着未来科技越来越近。

赚大钱，拉动整个世界的科技进程，就是接下来许一帆的主要目的了。

九州科技里面，数量众多的员工们，根据不同的子公司，被分成数个区域聚集观看节目，品尝美食和期待公司的大额年终奖发放到自己手中。

哪怕没有拿到大额年终奖金，仅仅只是一个月工资作为年终奖的那部分员工，也不会对那些拿到大额年终奖的员工产生嫉妒情绪。

能够拿到大额年终奖的人，都是有能力的大佬，平常工作中都能够看得出来，确确实实是比自己的工作做得好。

如果都是做一样的事情，一样的进度完成度，可能会有人产生心里不平衡，但那些真正有能力的人获得高工资，大家只会说一声牛。

员工们互相之间，也都是喜气洋洋。

伴随着公司的规模越来越大，在国内各个行业名气也已经打出来了，如今已经隐隐是国内车企和手机企业的龙头，员工们对公司的荣誉感和归属感也越来强。

如果是四年之前，出门别人问起是在哪里工作的，只能够说是在厂里面打工。

但是现如今，回到家里面说是在九州科技公司工作，不论是丈母娘也好还是老丈人也好，所有人都会高看一眼！

高工资，高待遇，福利好，休息时间多，上升空间大，衣食住行几乎都不需要自己操心，已经是国内企业顶尖待遇了！

不过说到休息和待遇，今年因为公司的生产任务原因，厂区也有一部分的员工，并不能和大部分员工一样，可以在新年时间正常的回家过年。

山海手机，九州汽车，华夏汽车，甚至红星汽车，现如今都在全国热销，不可能让消费者等着，所有员工放假回家了。

但是留下加班的员工，三倍工资自然不少，除了这样的基础待遇以外，九州科技还另加两倍的高额工资，这半个月过年期间的工资，达到平常工资的五倍，半个月的工作可以顶得上平常两个月的工资了。

并且这些加班的员工，过完年之后还可以安排补休，只是和家人团聚的时间，和全国其他人不同罢了。

采取自愿报名，留下加班的制度，消息公布出去不到半天时间，所有报名加班的名额，就已经满员了！